Empresas y organizaciones

Un beneficio digital que llega hasta las familias.

CareTi permite a empresas y organizaciones facilitar a sus colaboradores, afiliados o comunidades una herramienta para organizar información personal y familiar de salud.

Equipo de trabajo revisando beneficios de CareTi en una reunión
El problema

Los beneficios generan mayor valor cuando se integran a la vida cotidiana.

Muchas iniciativas de bienestar corporativo se quedan en un catálogo. CareTi se integra en la rutina de la persona y del grupo familiar.

Qué recibe cada usuario

Una herramienta personal, no un simple beneficio corporativo.

Cada persona accede a CareTi con su propia cuenta y administra su información sin depender de la organización.

Beneficio familiar

El impacto puede ir más allá del colaborador.

El colaborador puede extender el uso de CareTi al cuidado de su grupo familiar según el alcance acordado.

Privacidad

La organización facilita el acceso. El usuario administra su información.

La contratación del beneficio no implica acceso automático de la organización a diagnósticos, medicamentos, documentos o antecedentes individuales.

Implementación

Una implementación estructurada y progresiva.

  1. 1

    Alineación

    Entendemos objetivos, alcance y población.

  2. 2

    Activación

    Materiales, comunicación y acompañamiento.

  3. 3

    Adopción

    Seguimiento a la incorporación de usuarios.

  4. 4

    Evolución

    Ajustes basados en la experiencia y necesidades.

Activación

La adopción también forma parte de la solución.

CareTi entrega materiales de comunicación, sesiones informativas y seguimiento durante la activación del beneficio.

Modalidad piloto

Valida la solución antes de una implementación más amplia.

CareTi podrá estructurar pilotos controlados para evaluar experiencia, adopción y pertinencia dentro de una población definida.

El número de usuarios, duración, alcance, acompañamiento, métricas y condiciones se acordarán con cada organización.

Preguntas frecuentes

Preguntas de organizaciones.

¿Qué organizaciones pueden implementar CareTi?+

Empresas privadas, fondos de empleados, instituciones educativas, aseguradoras, entidades públicas y organizaciones con programas de bienestar.

¿Puede incluirse al grupo familiar?+

Sí. CareTi está diseñado para acompañar tanto al colaborador como a su grupo familiar, según el alcance acordado con la organización.

¿La organización puede consultar datos personales?+

No. La organización facilita el acceso al beneficio. La persona usuaria administra su información y sus consentimientos.

¿Cómo se incorporan los usuarios?+

Se define una activación estructurada. CareTi entrega materiales de comunicación y acompaña la incorporación.

¿Qué acompañamiento recibe la organización?+

Acompañamiento en la activación, comunicación y seguimiento de adopción durante la implementación acordada.

¿Se puede iniciar con un piloto?+

Sí. Podemos estructurar un piloto controlado para evaluar experiencia, adopción y pertinencia dentro de una población definida.

¿Qué información se utiliza para evaluar adopción?+

Métricas agregadas de uso, nunca información personal identificable de los usuarios.

¿CareTi reemplaza servicios médicos?+

No. CareTi organiza información de salud. No reemplaza servicios médicos, diagnósticos ni tratamientos.

Contacto comercial

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